Logisfashion: Necesitan 2.400 trabajadores para Black Friday, Navidad y Rebajas

Logisfashion es una multinacional de la logística especialista en la industria de la moda y lifestyle para retail . Necesitan actualmente 2.400 trabajadores para Black Friday, Navidad y Rebajas. Ofrece además formación y la posibilidad de quedarse a largo plazo. Desde la empresa afirman que se han aumentado un 30 por ciento las ventas y eso se ha traducido en puestos de trabajo.

Este año está siendo atípico por la pandemia. Todo lo que es la venta on line está desbordándose. Y la compañía tiene que prepararse para ello dando un buen servicio.

2.400 contrataciones

Los puestos que se requieren actualmente en un 90 por ciento serían puestos de manipulación, de mozo de almacén y un 10 por ciento de carretillero. Van a estar haciendo funciones de planificación, preparación de pedidos y empaquetado. Se necesita alguna preparación previa? Se necesita alguna formación? Se agradece tener conocimientos de radiofrecuencia, que tengan mucho tacto, que tengan experiencia en preparación de pedidos en empaquetado, ya que lo que tocan los empleados son las prendas de los clientes que luego llegan directamente a la caja de la gente que hace los pedidos.
Logisfashion tiene un proceso de formación previo a empezar a trabajar. Cómo funciona esta radiofrecuencia y como la empresa actúa con el empaquetado según el cliente.

Tipo de contratos que se ofrecen

El tipo de contrato que se ofrecen son contratos temporales y normalmente eventuales, con una duración estimada para hacer otras tres campañas fuertes.  Primero Black Friday, luego la campaña de Navidad y posteriormente la campaña de Rebajas. Hay posibilidad de quedarse? Sí, 70, 80 por ciento de las contrataciones que podamos hacer. Son personas que a futuro tendrán recorrido en primera de la compañía.
Si estás interesado, puedes mandar tu currículum a la página web logisfashion.com/talento

Apostar por la sostenibilidad para afrontar los desafíos medioambientales del planeta

La sociedad tiene una cada vez una mayor preocupación por la sostenibilidad. Hasta el punto de que los consumidores han modificado sus pautas de consumo para requerir a las compañías productos y servicios que sean respetuosos con el medio ambiente. Por eso, las organizaciones deben liderar el cambio, apostando por procesos y servicios más respetuosos con nuestro entorno.

En Logisfashion somos conscientes de esta realidad, por lo que dentro de nuestro modelo de negocio buscamos las soluciones más sostenibles, con el objetivo de aportar nuestro granito de arena a la lucha contra el cambio climático. Un valor que también queremos transmitir a nuestros clientes, a los que ayudamos a reducir su huella medioambiental a través de prácticas como, por ejemplo, las relacionadas con nuestros procesos de gestión de residuos, tanto en los centros de trabajo de todas nuestras filiales, como en los espacios ocupados en operaciones In House en almacenes de otros colaboradores. El objetivo es mejorar la separación de los materiales valorizables, minimizando el envío de residuos a vertedero y realizándolo de la manera más eficiente para la operativa.

La eficiencia energética es muy importante para nosotros, por eso contamos en nuestras instalaciones más recientes con la Certificación LEED de edificios sostenibles. Todas ellas cuentan además con placas solares térmicas, instaladas para obtener agua caliente de forma sostenible. Y nuestro centro de Cabanillas del Campo dispone de placas solares que nos ayudan a obtener energía eléctrica de fuentes renovables.

Asimismo, en la compañía somos cada vez más conscientes del grave problema que suponen los desechos no biodegradables para el planeta. Residuos que permanecen siglos en nuestro entorno y que contaminan nuestros océanos poniendo en serio riesgo su biodiversidad. Por eso, en Logisfashion nos hemos comprometido a eliminar los productos no biodegradables de un solo uso, en línea con los planes trazados por la Unión Europea para prohibirlos de cara a 2021. En este sentido, utilizamos botellas de aluminio para reducir el plástico de las botellas desechables y hemos sustituido los vasos de plástico por otros de fécula de maíz, mucho más sostenibles. Además, internamente también promovemos entre todos los trabajadores el reciclaje básico de papel y plástico, a través de contenedores específicos situados en todas nuestras plantas.

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