Empleo en Sampol

La compañía Sampol selecciona 66 Oficiales/as de Fontanería de 1ª, 2ª y 3ª, 8 Ingenieros/as Eléctricos, 4 Oficiales/as de Telecomunicaciones, 3

Jefes/as de Producción, 1 Responsable de Costes y un/a Analista Energético. Todos/as ellos/as van a trabajar en diferentes localidades españolas y a

los/as fontaneros/as y los/as oficiales/as de telecomunicaciones les piden 2 años de experiencia y 3 años a los Ingenieros/as Eléctricos y a los/as

Responsables de Costes.

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Sampol, líderes en ingeniería

Sampol es una empresa española con sede en Palma de Mallorca, fundada en 1934. La empresa se dedica principalmente al diseño, instalación y

mantenimiento de sistemas de energía y climatización para edificios e infraestructuras, incluyendo sistemas de energía solar, sistemas de

climatización, sistemas eléctricos y de iluminación, entre otros.

Sampol ha llevado a cabo proyectos en una amplia variedad de sectores, incluyendo el turismo, la industria, la sanidad, la administración pública y el

sector energético. La empresa opera en España y en otros países, como Brasil, México, Marruecos, Francia, Chile, Perú y Estados Unidos, entre otros.

En los últimos años, Sampol ha aumentado su compromiso con la sostenibilidad y la eficiencia energética, desarrollando soluciones innovadoras y

respetuosas con el medio ambiente. La empresa ha sido reconocida por su labor en este ámbito, recibiendo premios y reconocimientos por parte de

diversas instituciones.

Impacto social

Sampol es una empresa española que se dedica al diseño, instalación y mantenimiento de proyectos en los sectores de la energía, el transporte y las

comunicaciones. La empresa ha desarrollado proyectos en más de 60 países y ha trabajado para clientes como Airbus, Aena, Endesa, entre otros. A

continuación, se presentan algunos de los posibles impactos sociales de la empresa Sampol:

Creación de empleo: Sampol ha generado empleo en España y en otros países donde ha desarrollado proyectos, lo que ha contribuido a

mejorarla calidad de vida de las personas y ha generado oportunidades económicas.

Desarrollo tecnológico: La empresa ha contribuido al desarrollo tecnológico en el sector de la energía, el transporte y las comunicaciones,

a través del diseño e implementación de soluciones innovadoras y sostenibles.

Contribución al medio ambiente: Sampol ha trabajado en proyectos que han permitido reducir la emisión de gases contaminantes y

la generación de residuos, lo que ha contribuido a la mejora del medio ambiente.

Responsabilidad social corporativa: Sampol ha desarrollado diversas iniciativas de responsabilidad social corporativa, como la colaboración

con organizaciones sociales y la implementación de políticas de igualdad de oportunidades y diversidad en el trabajo.

Formación y desarrollo de talento: La empresa ha contribuido al desarrollo de talento y a la formación de profesionales en el sector, a través de

programas de prácticas, formación continua y colaboración con universidades y centros de investigación.

En conclusión, Sampol ha tenido un impacto social significativo en términos de creación de empleo, desarrollo tecnológico, contribución al medio

ambiente, responsabilidad social corporativa y formación y desarrollo de talento.

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